3 ключевых типа лидерства собак - что работает лучше для вас?

3 ключевых типа лидерства собак - что работает лучше для вас?
3 ключевых типа лидерства собак - что работает лучше для вас?

Видео: 3 ключевых типа лидерства собак - что работает лучше для вас?

Видео: 3 ключевых типа лидерства собак - что работает лучше для вас?
Видео: Зачем бизнесу эстетика: как привлекать клиентов через работу с эмоциями - YouTube 2024, Ноябрь
Anonim
Image
Image

Джон Ф. Кеннеди однажды сказал:Лидерство и обучение необходимы друг другу. »Что нужно, чтобы стать эффективным лидером стаи? Как вырастить хорошо воспитанную собаку? Будут ли они доминировать в стае с суровостью? Руководство членами с позитивитий? Пусть царит равенство? С таким количеством вариантов и мнений трудно найти то, что лучше всего подходит для семьи.

Вы агрессивный Альфа Дог?

Не говоря уже о каких-либо именах, есть всемирно известный и уважаемый тренер, который показывает меньшим смертным, как быть твердым и эффективным лидером стаи, благодаря господству и силе воли. Эта тактика не для каждого владельца, хотя есть несколько, кто может эффективно ее осуществить. Изредка доминирующая собака бежит из-за слабого хозяина и не воспринимает их всерьез. Собака не будет слушать, убегать и делать то, что он хочет, потому что он знает, что не будет последствий для его действий. Это когда «жесткая любовь» необходима. Использование сочетания положительных и отрицательных методов подкрепления в обучении; владелец может взять на себя руководство пакетом с границами и порядком.

Вас ждет доброжелательное королевство?

Те, кто попадают в доброжелательную роль лидера, правят с твердой рукой и добрым голосом. Полагая, что уважение заслужено с обеих сторон, этот лидер стаи использует только самые положительные методы обучения, определяя, кто отвечает. Границы устанавливаются на ранней стадии и укрепляются благодаря позитивной похвале и перенаправлению; Этот тип лидера считает, что лучше подготовить собаку к успеху, чем ждать, пока собака потерпит неудачу, прежде чем действовать.

Верить в равные права на равные угощения?

Есть владельцы и инструкторы, которые не верят в динамику стаи, но считают, что лучше относиться к каждому члену стаи как к равному. Эта теория появилась, когда все больше и больше экспертов начали копаться в жизни волков и иерархии вьюнок, развеивая мифы о необходимости полного подчинения собаки подчинению. Эта семейная динамика вплетает симбиотические отношения между человеком и собакой без необходимости устанавливать авторитет.

Кривая непрерывного обучения

Действительно эффективный лидер, будь то доминирующий, доброжелательный или все для равенства, признает, что обучение собачьим манерам, этикету и послушанию является непрерывным, эволюционным процессом. Любое обучение должно быть усилено на ежедневной основе. Изучение новых техник, инновационных методов и веселых занятий не только удерживает собаку в заинтересованности в поддержании их вежливости, но и удерживает лидера стаи от усталости от повторений. Обучение и лидерство идут вместе, как собака и его человек. Они могут быть разделены, но перспективы не так хороши.

****

Рене Моен - ветеран приюта и сертифицированный дрессировщик. Специализируясь на базовом послушании и модификации поведения, она признает каждую собаку за ее уникальные качества и использует их для положительного тренировочного опыта. Рене является сторонником разрушения мифов о породах и осуждения дискриминации пород. Все собаки созданы равными, владельцы с другой стороны …

Живя в солнечном Лонгмонте, штат Колорадо, со своим мужем, двумя детьми, двумя собаками, двумя кошками и пятью птицами, г-жа Моэн также является опытным писателем с пятью романтическими комедиями в ее честь. Она любит путешествовать пешком по предгорьям (со своими меховыми младенцами), кататься на роликах и плавать.

Вы хотите более здоровую и счастливую собаку? Присоединяйтесь к нашему списку адресов электронной почты, и мы пожертвуем 1 еду нуждающейся в приюте собаке!

Рекомендуемые: